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忠县交通局水上交通应急救援队人员招聘简章
来源:今日招聘网 发布时间:2021/4/8 12:39:03 访问:238

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重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司

派往忠县交通局水上交通应急救援队人员招聘简章

为满足工作需要,重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司面向社会公开招聘12名水上交通应急救援岗位工作人员,派往忠县交通局(忠县港航事业管理中心)水上交通应急救援队工作。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象和报考条件

(一)招聘岗位及指标

共招聘综合性水上交通应急救援人员12人,其中:

(二)招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,身体健康,能适应综合性水上交通应急救援工作。

2、本人或家庭成员为忠县户籍且在忠县有固定住所。

3、限男性,身高165cm以上。

4、下列人员不得报名:

(1)曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

(2)有违法犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)曾受开除公职、开除学籍或者被辞退处理的;

(4)受过党纪、政纪严重警告及以上处分的;

(5)道德败坏,有流氓、偷窃等不良行为受过公安机关处理的;

(6)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

(7)现役军人;

报名人员与现工作单位(岗位)有服务期限约定或服务年限要求以及有其他报名相关限定的,从其规定。

二、招聘方式及流程

招聘采取现场报名、资格审查、体能测试、面试、体检、政审、公示、聘用的方式进行,各流程具体内容如下:

(一)报名、资格审查

1、报名时间:2021年4月6日-4月12日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:00)。

2、报名方式:现场报名。

4、资格审查材料

本次资格审查采取现场登记审查方式进行,报名需提供以下资料进行现场审核:

(1)正确、完整填写的《水上交通应急救援人员报名表》1份;

(2)近期一寸彩色同底免冠登记照3张;

(3)本人身份证、户口簿(含主页、本人页、增减页)原件及复印件1份,人民银行出具的个人征信报告;

(4)属退伍军人的,须提供退伍证明;

(6)应聘者具有专业特长方面相关资格认证或获得重大奖励的,可提供相关证明的原件及复印件。

5、资格审查

重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司在报名时对应聘者材料进行初审,忠县港航事业管理中心复审,复审时间和地点另行通知。通过资格复审的应聘者才能进入考核环节。应聘者所提供的材料必须齐全且真实有效,在整个招聘过程中,凡不符合招聘条件和弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,责任由应聘者自行承担,资格审查合格者,重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司将在网上公布名单;未通过资格审查者,恕不另行通知,所有应聘材料恕不退还。

(一)体能测试

1、外勤人员体能测试项目包括纵跳摸高(265cm)、10米×4往返跑、1000米跑。体能测试的3项全部达标的为合格,其中1项不达标的为不合格。

2、外勤人员体能测试工作由重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司组织实施,忠县港航管理中心监督指导。体能测试时间、地点另行通知,体能测试结束后即时向考生宣布体能测试结果,不合格人员不得进入面试。体能测试结果及进入面试人员名单及时公布。体能测试不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时,视情况按体测合格成绩中从高到低依次递补。

(二)面试

1、面试工作由重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司组织,忠县港航管理中心实施。外勤人员参加面试者按体能测试成绩从高到低以招聘岗位人数1:1.5的比例确定。若最后一名考生的体测成绩并列,则均进入面试;内勤人员直接进入面试环节。

2.面试采取结构化面试的方式进行,面试主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采用百分制。

3.考生总成绩计算方法:

外勤岗总成绩=体测成绩×60%+面试成绩×40%;

内勤岗位总成绩=面试成绩×100%。

总成绩计算到小数点后一位,第二位四舍五入。

5.面试时间、地点另行通知,面试成绩及总成绩统一公布。

(六)体检

根据总成绩,按岗位计划招聘人数1:1比例,从高分到低分确定参加体检人员名单。若进入体检最后一名的总成绩出现并列,则以面试成绩高者优先。

体检基本要求为:身体健康,体貌端正,无口吃,无重听,无色盲,无纹身,无传染性疾病。本公告中未说明的体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》进行。

体检由重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司负责组织实施。体检时间、地点及相关事宜另行通知,体检费用考生自理。

(七)政审

体检合格者由忠县港航管理中心组织实施考察,主要对考生的政治思想、道德品质、日常表现、应聘资格及亲属等情况进行全面考察,并出具考察材料,作出政审综合评价。

(八)公示

拟聘用人员名单进行为期5天的公示。

三、聘用

公示无异议的,确定为聘用对象,聘用人员与重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司按规定程序签订2年期劳动合同,按照劳务派遣方式派遣到忠县水上交通应急救援队岗位工作,工作上由忠县港航管理中心进行准军事化管理。1个月试用期满考核合格者,可继续留用,不合格者或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求等不能胜任工作的人员,退回劳务派遣公司并解除劳动合同。一经聘用,最低服务年限不低于两年。

实行聘用保证金制度。凡上岗需缴纳从业保证金3000元/人到忠县港航管理中心,直至离开工作岗位解除聘用合同时全额退还(不计利息)。

四、薪酬待遇

1、试用期1个月只发放基本工资,标准为2500元/人/月。转正后:(1)基础工资标准为2800元/人/月;(2)统一购买五险(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险),保险个人缴纳部分由工资发放单位代扣代缴。附加购买人身意外保险;(3)绩效考核400元/人/月;(4)基础工资每年递增标准为50元/人/年。

五、重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司对本招聘《简章》拥有最终解释权。

重庆北部人力资源管理有限公司忠县分公司

2021年3月31日

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来源:忠县就业和人才中心

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