APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
首页 > 事业单位招聘 > 招聘详情

虚位以待!沙坪坝公开招聘105名事业单位工作人员!

分享至

@要找工作的小伙伴们!

沙坪坝区将面向社会

公开招聘工作人员105名啦

其中

党群事业单位公开招聘 5名

非党群事业单位公开招聘 98名

面向区内基层服务人员招聘 2名

心动了吗?

招聘范围?

报名要求?

考试流程?

具体都有哪些岗位?

……

往下看

01、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优方针,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方式进行。

02、招聘范围和对象

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件;

7.区内基层服务人员:沙坪坝区现任优秀村(社区)干部和按照《关于加强农村基层本土干部人才队伍建设的通知》(渝委组〔2015〕72号)回引、管理的在村挂职担任村党组织书记助理、村委会主任助理或其他综合服务岗位的农村本土人才(简称在村挂职“本土人才”);

8.符合事业单位人事管理回避规定。

03、报名

本次公开招聘采取网上报名,任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

1.提交报考申请。报考人员在2021年4月17日9时至4月20日9时期间,登录“沙坪坝区人力社保局官网” (//www.cqspb.gov.cn/bm/qrlsbj_63800/)“招考录用”专栏进入报名系统,提交报考申请。

2.网上缴费。报考人员须在 2021年4月21日9:00前进行网上缴费(按市政、物价部门批准的标准50元/科/人收取),确认参考。

3.打印准考证。报名并缴纳了考试费的, 于2021年5月7日9:00起至5月8日24:00登录沙坪坝区人力社保局官网报名系统打印本人准考证(使用a4纸打印,保证字迹、照片清晰),并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。

04、考试

本次公开招聘考试包括笔试和面试。笔试科目包括公共科目笔试和专业科目笔试;面试项目为专业技能测试和综合面试。

(一)笔试

1.公共科目笔试分值100分,公共科目笔试内容为《综合基础知识(卫生类)》、《综合基础知识(教育类)》或《综合基础知识》。专业科目笔试分值100分,各岗位笔试均采用闭卷笔答方式。

2.考试时间暂定于2021年5月9日(星期日),考试具体时间、地点及注意事项以《准考证》为准。

3.笔试后进入面试环节规则

(1)a类岗位:

①笔试两科成绩总和的合格分数线为100分,未达到合格分数线的,不再进入本次招聘后续环节。

②进入综合面试的人员,按照与招聘岗位名额3:1比例,根据公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和,在达到合格分数线的考生中,从高到低依次确定,若最后一名笔试总成绩出现并列,则并列进入下一环节。

(2)b类岗位:

进入专业技能测试的人员,按照与招聘岗位名额5:1比例,根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定,若最后一名笔试出现并列,则并列进入。进入综合面试的人员,按照与招聘岗位人数3:1比例,根据公共科目笔试与专业技能测试成绩之和,从高到低依次确定,若最后一名前两项测试成绩之和出现并列,则并列进入。

(3)c类岗位:

进入专业技能测试的人员,按照与招聘岗位名额5:1比例,根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定,若最后一名笔试出现并列,则并列进入。进入综合面试的人员,按照与招聘岗位名额3:1比例,在专业技能测试成绩不低于70分人员中,根据公共科目笔试与专业技能测试成绩之和,从高到低依次确定,若最后一名公共科目笔试与专业技能测试成绩之和出现并列,则并列进入。

(二)资格复审

面试人选通过“沙坪坝区人力社保局官网”予以公示,请考生及时关注。

面试人选应按“沙坪坝区人力社保局官网”通知的时间地点,持本人身份证、学历证、学位证以及岗位要求的职称、职业(执业)资格、工作经历证明等原件和复印件等材料,接受现场资格复审。

资格复审合格者,进入下一环节;资格复审不合格或放弃面试的,其缺额按报考该岗位应聘人员的笔试总成绩从高到低依次递补,递补次数由招聘方研究确定。若递补人选笔试总成绩相同,则并列进入下一环节。

(三)面试

面试项目分值均为100分,专业技能测试、综合面试时间分别不少于10分钟,具体时间、地点及注意事项等详见《面试通知》。

面试由沙坪坝区事业单位人事综合管理部门组织实施,市级事业单位人事综合管理部门进行指导和监督。 面试具体时间地点等事项在沙坪坝区人力社保局官网公布,面试成绩当场公布并由考生签字确认。

(四)考试总成绩计算

a类岗位:考试总成绩=公共科目笔试成绩×30% + 专业科目笔试成绩×30% + 综合面试成绩×40%

b类岗位:考试总成绩=公共科目笔试成绩×30% + 专业技能测试成绩×30% + 综合面试成绩×40%

c类岗位:考试总成绩=公共科目笔试成绩×30% + 专业技能测试成绩×30% + 综合面试成绩×40%

考试各项成绩均采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。

05、招聘岗位温馨提示

公开招聘过程中凡发现报考人员档案材料或者信息涉嫌造假的,应当立即查核,未核实前,暂停聘用;

发现报考人员提供虚假材料、隐瞒事实真相,或提供的材料、信息不实影响审核结果的,或干扰、影响考察单位客观公正进行考察的,给予考察不合格结论,一律不予聘用。

报考人员提供伪造的身份证件和招聘公告要求的学历(学位)、职(执)业资格等材料的,一经查实,视为品行不端及不诚信行为,由区县事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案并计入个人诚信档案,从本公告发布之日起5年内限制招聘为我市事业单位工作人员。

欲知更多详情,请复制查阅网址:http://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/fdzdgknr/sydwgkzpxxgk/202104/t20210409_9094557.html

主办单位:沙坪坝区委宣传部、区委网信办

主编:蒋频编辑:庹世超

专题推荐

进入关怀模式